【勞動權益】本會成功爭取！自114年度起，教師於非上班時間配合學校事務加班，可支領加班費！！

2025-09-03

【勞動權益】本會成功爭取！自114年度起，教師於非上班時間配合學校事務加班，可支領加班費！！

政策重點

全國首創
桃園市教育局自114年度起，額外編列「加班經費」，不排擠學校原有業務費。

法源依據

114年8月22日《府教中字第1140233646號》函。(註一)

支給項目(註二、註三)
表格編號6：非屬全校性活動(如學校辦理畢旅、隔宿露營、公民訓練、校外教學等年級性活動)。
表格編號7：各校自行派請非上班時間值勤支援活動(如各項考試之考生服務隊、學校特色課程或活動等)。

決策方式
各校可支領加班費之活動項目及先後排序，須召開會議(成員比照課發會成員)充分討論後形成共識。(註二)
!!!!不可由校長或行政會議單方面決定!!!!

額度級距
12班以下：12,000 元
13～24班：20,000 元
25～36班：28,000 元
37～48班：35,000 元
49班以上：42,000 元

補充事項(註二)
在各校經費額度內，教師可自由選擇「加班費」或「補休」(課務自理）。
以小時計算，每小時得選擇上述其中一種補償方式。

工會立場
本會於114年8月5日「研商本市高國中小加班費支給原則會議」中強烈指出：目前編列金額仍不足以符合實際需求。

教育局回應此為臨時增列，已盡力籌措，並承諾未來將每年滾動式調整並開會討論。

工會將持續爭取更合理的加班補償制度，希望有感提升教師勞動條件，吸引更多優秀的教師選擇桃園、留在桃園！