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【教育新聞】3種教師加給調薪恐落空? 全教產怒:人事總處視而不見

2021-11-19

記者:李蕙璇 


正當行政院、人事總處準備將軍公教調薪包含主管加給、學術研究加給、專業加給都調到4%,像是導師加給、特教加給、代課老師鐘點費等,可能未納入調薪範圍內,讓這一群基層教師再度失望,全國教育產業總工會也三度公開呼籲政府別再忽視!

 

行政院長蘇貞昌11月18日於行政院會拍板「111年度軍公教員工待遇調整作業」,軍公教薪俸額、專業加給(教師為學術研究加給)及主管職務加給等3項均調足4%,適用對象則含軍職人員、公教人員、技工、工友及約聘雇人員。

 

儘管行政院長蘇貞昌指示,「軍公教調薪方案應雨露均霑」,人事行政總處研擬配套措施,提出軍公教員工待遇調整項目包含本俸(年功俸)、專業加給(教師為學術研究加給)及主管職務加給等3項,相關細部調整作業辦理中,並均朝調足4%辦理,但全教產憂慮以上範圍沒有包含導師加給、特教加給及代課老師鐘點費。

 

全國教育產業總工會理事長林碩杰表示,全教產今接獲基層教師表示,近年政府在核算年終獎金時有納入主管加給,均刻意忽略導師加給及特教加給,全教產希望政府能將導師加給及特教加給一併納入年終獎金內核算,卻一直落空。

 

2018年政府調薪時,軍、公務人員都足足加了3%,但教師之學術研究加給調幅僅2.49~2.85%,且導師加給、特教加給調幅則為0,代課老師鐘點費也文風不動。

 

「教師待遇條例」第13條明白指出,職務加給包括:對兼任主管職務者、導師或擔任特殊教育者加給之。也就是說教師的職務加給有3種:主管加給、導師加給、特教加給。但政府卻只有調整主管加給,不調導師加給、特教加給。

 

新聞連結:

 https://www.ctwant.com/article/151391

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